| Étape 1 : Les différentes sources du droit La graduation du droit Les tribunaux compétents La jurisprudence Étape 2 : Le contrat de travail Les articles obligatoires Les différents types de contrats de travail La modification et la rupture du contrat de travail Étape 3 : Le pouvoir disciplinaire L’appréciation de la gravité de la faute Les procédures disciplinaires Le contrôle judiciaire Étape 4 : Les obligations en santé et sécurité au travail La sécurité de l’employeur La prévention des risques professionnels Le régime des AT et MP La responsabilité pénale en matière de SST Étape 5 : L’employabilité des salariés L’obligation de formation Les entretiens Le développement personnel des salariés Étape 6 : La gestion du temps de travail et des absences Les modalités d’aménagement du temps de travail Les congés, le télétravail… Étape 7 : Le dialogue social avec les élus Le rôle et fonctionnement du CSE La Base de données économiques et sociales |
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